提要：

2017年1月30日，贵航贵阳医院精神科主任杨邵雷带领64名住院患者集体”出走“，转投贵阳市第六人民医院。此事件被媒体称为中国版”飞越疯人院“，并引发社会各界广泛关注。

围绕着医院的良性竞争、公立医院改制以及医生多点执业、自由执业等话题的讨论层出不穷，一条医策将就此事件策划为本周专题，通过三篇文章解读中国版”飞越疯人院“事件背后蕴藏的深沉含义，将事件脉络层层剥茧，还原现象的本质。

此为上篇。

【一条医策 ┃ 刘铮】

正文：

2017年1月30日，正值农历鸡年的大年初三，本该是春节阖家团圆的日子，但在贵航贵阳医院却发生了一件离奇的事情。该院精神科主任杨邵雷带领64名住院患者集体”出走“，转投贵阳第六医院。事件发生后，医院立即报警。

据了解，全部离院患者被杨绍雷带到贵阳市第六人民医院，与患者一起离开的还包括贵航贵阳医院精神科4名医师和7名护士。2月4日，该院随即发声明称，将通过法律途径追究杨绍雷等医务人员的法律责任，维护医院的合法权益。

事件背后早有预谋？

2月4日，贵航贵阳医院发布《关于我院精神科主任私自带患者集体离院的声明》表示，2017年1月30日，该院精神科主任杨邵雷在未告知病人家属及监护人、未办理离/出院手续、未申请调离/辞职的情况下，私自带领该院64名患者集体“出走”至另一家改制后的营利性医院。此外，该科室4名医师和7民护士也都集体“跳槽”。

据贵航贵阳医院行政部门表示，发生如此大规模的患者转移行动，院方竟对此毫无察觉，这起事件很明显是早有预谋，是一起有计划、有组织，严重侵犯监护人知情选择权、恶意违反医务人员职业操守……的恶性事件。

然而，据当事人杨邵雷称，自己早在1月29日将辞职报告交予贵航贵阳医院一名叫龙胜菊的护士长，让其帮忙递交院方，随即便离开了贵航贵阳医院。但据龙胜菊证实，1月29日她正在休假，2月3日上班才发现杨邵雷的辞职报告，其他情况不甚了解。

对于贵航贵阳医院声明中指责杨邵雷私自带患者离院一事，杨邵雷称，在1月30日时，自己通过医院的系统给患者都开具了出院证明、医嘱等出院必须的手续，院方在系统后台撤销了这些手续，并冻结了自己的账号。况且，杨邵雷表示，在转院之前，他便取得病人家属同意，才将患者转入贵阳第六医院。

据业内人士表示，从法律和患者安全方面来说，医院科主任私自带领患者离院明显属于违规行为。而目前，双方争执的重点在于，杨邵雷是否办理了离院许可手续但被撤销，还是像贵航贵阳医院说的那样未办理相关手续，属于私自带离？其中谁是谁非，双方又在背后扮演怎样的角色，我们尚不得而知。

引发各界广泛关注

近期以来，政府出台相关文件法规不断，鼓励社会力量兴办健康服务业，优化健康服务业发展环境。在国家政策大力推动社会资本参与国有公立医院改制的浪潮下，贵航贵阳医院的“飞越疯人院”事件无疑引发社会舆论的普遍关注。

2月4日晚，在事件持续发酵5天后，贵州省卫计委和贵阳市卫计委决定组成联合调查组，立即展开对此事的核实调查。据当地卫计委部门表示，贵航贵阳医院发表《声明》确实是真实的，但另一方的贵阳六医院相关人员对此却有不同看法。该院办公室人士称，杨邵雷带来的患者都是自愿转过来的，因为入院必须和医保挂钩，如果尚未和上家医院办理齐全的手续，患者是不可能转入别家医院的。

据公开资料显示，贵阳第六医院原是贵阳市卫计委下属二级甲等综合医院，是一家事业单位，后于2015年11月，由A股上市公司朗玛信息增资1.14亿元，获得该院66%股权，改制成为一所营利性医疗机构。从贵阳第六医院的股权结构来看，这是一家典型的社会资本+公立医院的营利性医疗机构。作为一家民营医疗机构，优质医疗资源的缺乏、患者群体被公立医院垄断是困扰其发展的主要原因，杨邵雷带领64名患者的出走是否又有其在背后的推动？

此外，据相关知情人士透露，贵阳市第六人民医院现任院长康正茂曾是贵航贵阳医院院长，2015年11月辞职到六院任职。贵阳六院工作人员称，康正茂对于贵航贵阳医院比较熟悉，那边的团队许多是由他一手组建的，如果有那边的医生愿意过来工作，只要法律手续完善，也是愿意接纳的。而杨邵雷带领患者的”出走”，这二者之间是否又有所关联？

医生带领患者集体出走事件，在医疗健康行业实属罕见，其中又涉及到公立医院改制、鼓励社会资本办医、医生自由执业等政策，吸引公众的眼球也就不足为奇。

在当前医改持续推进的时期，如何完善精神卫生服务体系、平衡社会资本办医的激进、以及放开医生资源的流动，从而真正解决广大的群众“看病难”、“看病贵”的问题。而这不只考验着决策者神经的强大；同样，医院和患者也在改革中备受煎熬的阵痛，但阵痛之后，希望是更加光明美好的前景。