导读：中日医院院长王辰曾坦言，年轻医生是中国医学界的未来和希望，应该照顾好他们，“聪明的院长会把住院医师规范化培训放在第一位考虑。”

作者：陈可

来源：“看医界”微信号（转载需经授权）

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不少地方的规培医生还在吐槽收入少待遇差的时候，广州市第一人民医院给规培生开出的待遇却让一些医疗圈内人士傻了眼。

近日，广州市第一人民医院发布了2017年住院医师规范化培训招生简章，待遇标准明确，本科学历规培医生第一年9.8万，第二年11.3万，第三年12.8万；硕士学历的第一年11.3万，第二年12.8万，第三年14.4万；博士学历的更高，第一年12.8万，第二年14.4万，第三年达到15.9万。

“住培收入比我还高，还不快来我院！” 该院一位医生转发招生简章时开玩笑说。

实际上，自住院医师规范化培训全国推开以来，关于规培医生的待遇问题就一直受到业界的关注，多地也曾发生过规培医生抗议待遇过低的事，虽然目前各地的规培待遇不一致，也还有医院将规培医生当作廉价劳动力，但是值得肯定的是，已经有越来越多的地方意识到规培医生的重要性，在逐渐提高规培医生的待遇，充足医疗人才的后备力量。

据媒体报道，2016年3月，广州医科大学附属第三医院招收规培生，硕士、博士的月薪收入万元左右，最高月薪高达13800元。

而深圳住院医师规范化培训学员的待遇一直领先全国，据了解，深圳规培学员包括生活补助、绩效补助、社保单位缴纳部分等，根据学历不同，年收入10万-15万元不等。此外，符合条件的学员还可按相关规定向人力资源和社会保障部门申请1.5万-3万元不等的新引进人才租房补贴（一次性）等。

最早进行住院医规范化培训的上海也不落后，上海市一妇婴保健院原院长段涛曾介绍，一妇婴一年级规培生的平均年收入是11万以上，二年级生平均17万以上，如果是满足SCI论文要求的优秀规培生，还能在此基础上再加6万。

住院医生在规培期间的待遇问题应该得到重视，中日医院院长王辰曾坦言，年轻医生是中国医学界的未来和希望，应该照顾好他们，“聪明的院长会把住院医师规范化培训放在第一位考虑。”